格格党

繁体版 简体版
格格党 > 一只狐狸的职场路 > 第99章 放权考勤

第99章 放权考勤

就在俞千千因为莫离这个不确定因素盘算的时候,老板的办公室里,另一只老狐狸也在布局。

你要说老板收拾不了江南,那肯定也不是,但是之前一直不收拾,也是有自己的考虑。有些事情就是这样,明明这人很讨厌,但是你又不能拿她怎么办。俞千千一进公司,对于这种情况就有所洞悉。用她的话来总结,就是老板仁慈,不想与江南为难。但这话说的有点冠冕堂皇了,老板其实就是不太会和女人打交道,他怕江南摆出一副委屈的样子,也怕公司里其他人觉得自己下手太狠雁尽弓藏。但凡老板下手狠一点,这里面就没有俞千千什么事。但是你要说老板完全没有手段,那肯定也不是,只能说心不狠,只有规划不敢动手。但是规划在心底装的时间久了,也会有那么点爆发力,所以现在办公室就是这样。江南正在和老板提考勤的事情,老板这边,完全就是俞千千上身,摆出一副我为你考虑的样子,贱的没边。

“这几天我也一直都在考虑考勤的事情。”

“嗯。”老板答应一声,完全没有下文。

江南有点尴尬,但是这事也只能她提,没得选择。“其实我们用的这个考勤系统,有一个专门用来处理请假和加班的模块。只不过之前,公司里人员不是很多,加上之前一直都是技术部为主,他们那边通常没有那么多请假或者加班,所以就一直没有开通这个功能。现在公司人开始变多,尤其是营销部人员开始变多,所以,要不要考虑把这个功能放开。”

“有这个功能的么?以前没听你说过。”老板一边泡茶一边说的漫不经心。

“有,以前不是用不着么。”

老男人的心底在冷笑,以前用不着现在就用的着了,说白了还不就是为了能够腾出时间把莫离拉拢在身边。不管是真的像俞千千说的那样,江南对莫总有意思,还是有其他原因,这目的性都够明确的。老板其实是想要推脱一番的,但是又担心过犹不及,于是装模作样的思考了几秒钟就松了口:“是需要购买这个功能么?”

“是,一年需要增加几千块钱的样子。也不是很多。”江南赶忙解释。

“嗯,也不是不可以。只不过咱们公司和以前不同,以现在的行业地位,还用一个小公司的考勤软件,如果增加服务的话……你这样,让我想想,再问问宋组长,然后给你消息。”

江南也没指望一下子就办成事,所以也只能就这样退了出来。

只不过江南前脚出老板办公室,后脚俞千千就在微信上得到了老板的消息:“江南找我谈请假的自动化功能了。”

俞千千不动声色地回复消息:“那不是很好么,得偿所愿。”

“那我叫宋江打开这个功能?”

“着什么急。你应该也不是答应她立马放开吧。”

“那肯定不是,我和她说了要和宋组长商量。”办公室里的老男人,在人事问题上,已经开始慢慢习惯问俞千千这只小狐狸。他在尝试给予给更多信任,也慢慢承认科班出身的确实在某些方面有一定的优势,甚至都开始考虑让俞千千适当参与营销工作,对付那些说话总是让人摸不透的刁蛮客户。

“那刚好啊,拖两天。莫离不是去找房子安家了么,等到莫离回来,在她眼前晃两天,等她处理完这一周的请假和加班条子,然后再放开功能。”

“莫离没在公司?”

“没啊,我以为你知道。”

“去找房子?”

“对啊,中午和月光他们一起吃的饭,和他们说的。我中午和江南吃的,所以我也刚知道。我以为,他怎么也得和你说一声的。”这倒不是俞千千挑拨离间,真的是没想到莫离有啥事,和老板都不说。

莫离的这个情况,老板毫无话说。虽然看着还是孩子,但是也毕竟毕业两年了,不算小了。莫总能让他自己过来实习,他应该就能照顾好自己吧——起码能保证安全就行。但就是太野了,去干什么招呼都不打一个。但是再多的抱怨,他也只能放在心里,莫离这次算是代表莫总过来的,和他这个老板,虽然算不上平起平坐,但也差不多,他其实是没有什么权限管这个熊孩子的。现在只希望他不要把公司搅个天翻地覆就可以。“那,这几天你盯一下莫离吧,他只要在这个城市安全就行,别的不要求,他来不来上班都不重要。”不来上班更好,但这话不能说出来。

但是俞千千不乐意了:“你上午才和我说叫我盯着点直播组,下午就说让我盯着点莫离……我周四开始还有一大堆面试呢。”

这话没继续下去,但是俞千千的意思,老板听懂了,这是抱怨工作多任务重了。说起来也确实是这么回事,确实这些都不是俞千千的工作内容,扔给她多少有点不合适,但是……现在的情况就是这样,不要说他们有心架空江南,就是没有这个心,俞千千也是跟进项目的最佳人选。直播组那边,就凭她能发现问题,就是带队的首选。至于莫离……莫离明显是认识俞千千的,虽然这两个人都没说清楚到底怎么回事。所以哪怕俞千千再多抱怨,老板也不会改变主意:“我给你涨工资。或者……你再招个助理。”

“我呵呵呵,你怎么不说给公司招个后勤呢?”俞千千倒也不是不能理解目前的这种情况,但是任务越来越多,这不是闹着玩的。事情越多,就越有可能会出现问题。她和江南说的那些话,并不完全是诓她的。对于俞千千这样的角色来说,做得多错的多,几乎是必然的结果。所以俞千千从一开始就下定了决心,要把自己的工作项目控制在最低,在一个很窄的范围内做到最优,反而更容易得到肯定。

“你先带几天莫离,没准他能当个助手呢。”这话说的,老板自己也心虚。莫离那种角色,能招呼都不打一个就不来公司,将来大概率,也是个不靠谱的。

『加入书签,方便阅读』